El Grupo EULEN organiza una jornada de liderazgo social de personas mayores en Zaragoza.

El Centro de Mayores Pedro Laín Entralgo de Zaragoza acogió la jornada “Las personas mayores en la sociedad, retos ante el envejecimiento y cambios a abordar para 2020”. Dicha jornada, impulsada por EULEN Servicios Sociosanitarios, estuvo inaugurada por el Consejero de Acción Social y Deportes del Ayuntamiento de Zaragoza, la Directora Gerente del Instituto Aragonés de Servicios Sociales y el Director Nacional de EULEN Servicios Sociosanitarios.

En la jornada participaron diferentes representantes del Ayuntamiento de Zaragoza, Consejo Aragonés de Personas Mayores (COAPEMA), Asociación de Mayores de la Universidad de la Experiencia de Zaragoza (AMUEZ), Sociedad Aragonesa de Geriatría y Gerontología, Colegio Profesional de Trabajadores Sociales de Aragón y EULEN Sociosanitarios. Durante el encuentro, se resaltó la necesidad de continuar impulsando el papel activo del colectivo de los más de 8 millones de personas mayores en España, quienes están realizando un papel clave en la cohesión social, tanto desde el punto de vista económico, como político, social y familiar.

Otros aspectos que fueron objeto de reflexión son la sostenibilidad del sistema tras la incorporación progresiva del baby-boom al colectivo de personas mayores de 65 años, a partir del año 2020, por lo que es clave reforzar el sistema democrático, estructurando y promoviendo la participación de las principales organizaciones representantes de la sociedad civil, en la mejora y sostenibilidad del Estado de Bienestar.

En la jornada, se entregó el libro “10 propuestas para la participación y liderazgo de las personas mayores en la sociedad” donde se detalla una propuesta de modificación del sistema de pensiones, en la que se plantea que la persona al cumplir los años de cotización, según sus preferencias, tipo de trabajo y estado de salud, tenga la libertad de decidir si se jubila, realiza una jubilación progresiva o sigue trabajando.

En las conclusiones de la jornada, se resaltaron la creación del Foro de Liderazgo de Mayores Activos (Foro LideA), con el objeto de potenciar acciones de liderazgo y participación social de las personas mayores, impulsar propuestas de sostenibilidad del Estado de Bienestar, fomentar una visualización positiva de las personas mayores, evitar cualquier tipo de discriminación por razón de edad, y promover su liderazgo.